Искусство общения в женском коллективе
Сколько всего сказано про женский коллектив! Это и клубок змей, и фильм ужасов, и медленная пытка, и сплошной мексиканский сериал со слухами, сплетнями и интригами. Правда это или нет, и что нужно сделать, чтобы не только выжить в этом «страшном» месте, но и эффективно работать?
Надо сказать, что особенности женского коллектива, его плюсы и минусы берут начало в женской природе. Женщина всегда остается женщиной. И если в работе большинство из них могут быть бесстрастными менеджерами, опытными профессионалами и прекрасными исполнителями, то во всем, что касается отношений, остаются верны себе. Отношения, построение связей – в этом женщины специалисты от рождения. А склонность к высокой эмоциональной вовлеченности создает порой ту атмосферу, которая кажется мужчинам напряженной, и которой так опасаются иногда новые сотрудницы.
Разговоры — в этом женщины не знают себе равных. Это и способ отвлечься на пару минут от проекта, и возможность построить или разрушить добрые отношения в коллективе. Работая в женском коллективе, нужно уметь вести беседу и уметь ее заканчивать, чтобы не выболтать за чашкой кофе в перерыве то, о чем вы потом будете жалеть. Лучше не посвящать своих сослуживиц в детали своей личной и семейной жизни, не жаловаться, но и не хвастаться своими ошеломительными успехами. У женщин очень высокий уровень внутривидового соперничества, и ваш успех на любовном фронте может вызвать раздражение тех, кому не так повезло. Жалобы же рано или поздно станут известны всем, а зачем вам нужно, чтобы ваши неприятности были горячей темой обсуждения.
С другой стороны, необходимо поддерживать легкие беседы, если есть время и возможность. Лучше не обсуждайте других коллег. В женских коллективах часто есть разные группировки, меду которыми идет вежливая или ожесточенная борьба. Постарайтесь не вступать ни в одну из них, будьте со всеми в ровных и вежливых отношениях, осторожно высказывайте свое мнение и не переходите на личности.
Не забывайте говорить комплименты коллегам. Да-да, в женском коллективе комплименты приветствуются. Похвалите новое платье или туфли, свежий загар и цветущий вид. Это поднимает настроение и создает приятную атмосферу. Если вы будете хвалить других, то и вас обязательно похвалят.
Лучше избегать обсуждения и особенно критики чужих мужей и детей. Даже если коллега ежедневно жалуется, что сын отбился от рук, а муж приносит мало денег, не стоит ей давать советы. Это может вызвать резкую реакцию или обиду. Ведь каждая женщина в глубине души считает себя идеальной матерью и женой. Просто вежливо выслушайте и искренне выразите сочувствие и постарайтесь перевести разговор на другую тему или вернитесь к работе.
Если вам удастся не давать повода для сплетен, не ввязаться в борьбу группировок, быть доброжелательной и ровной со всеми, уметь поддержать шутку и не спуститься в пересуды других, то вас ждут плюсы женского коллектива.
Женщины менее агрессивны и более готовы к взаимовыручке, поэтому скорее помогут в работе или подменят, если случится что-то «личное».
Женщины всегда поймут, если заболел ребенок, и прикроют вас перед начальством. В праздничные дни на столе всегда будет что-то вкусненькое, если вы отмечаете на рабочем месте. Вашу удачную прическу или новые туфли всегда отметят и похвалят. А в случае чего, всегда найдется носовой платок, таблетка от головной боли и сочувственные слова.
Источник: