Как побороть офисных врагов
Иногда бывает так, что работа устраивает полностью – и зарплата приличная, и начальник хороший, но какой-то коллега своим присутствием омрачает все эти положительные стороны. В такой момент и возникают мысли о том, как решить эту проблему и сделать пребывание на работе в удовольствие. Оказывается, для этого необходимо сначала определить тип офисного врага, с которым предстоит бороться.
Скандалист.
Этот человек обожает склоки, поэтому устраивает скандалы по любому поводу. Его главная цель — провокация жертвы на ответную реакцию, поэтому лучший способ борьбы – быть равнодушным к выпадам и дать ему прокричаться. Не стоит распаляться в ответ, ведь именно этого провокатор и добивается. Увидев же, что с ним не собираются ругаться, скандалист теряет интерес к своей жертве.
Чтобы в подобной ситуации не выглядеть человеком, на которого позволено безнаказанно кричать, в адрес провокатора можно спокойным и участливым тоном отпустить какую-нибудь колкость. Конечно, кричать после этого он будет еще сильнее, но зато в глазах коллег, даже ничего больше не говоря, можно сохранить достоинство и выглядеть победителем.
Сплетник.
Такого человека, как правило, отличает не только любопытство, но и богатая фантазия. Распознать его можно, когда он начнет выпытывать во всех подробностях детали каких-либо событий и при этом активно сочувствовать.
Чтобы не стать жертвой сплетен, на работе следует избегать оценочных суждений, особенно негативных, в адрес других коллег или начальства и воздерживаться от поддержания разговоров на подобные темы. В некоторых случаях можно открыто указать на выдумку, тем самым подорвав доверие окружающих к сплетнику.
Нытик.
Этот человек отличается пессимистичным настроем, и все время жалуется на свои проблемы. При этом, как бы между делом, он пытается свалить свою работу на коллег. Стратегия борьбы с ним довольно проста – как только нытик появится в поле зрения, необходимо начать жаловаться ему на свои проблемы, ведь у какой женщины их не бывает.
Болтун.
Несмотря на кажущуюся безобидность, вреда он приносит не меньше – за болтовней так легко забыть о работе и не выполнить ее в срок. Поэтому лучше сразу сказать болтуну о своей занятости и отсутствии времени, пообещав перенести общение на потом.
Источник: