Как просить прибавку
Вы недовольны своей зарплатой, которая вот уже который год не растет? В таком случае нет ничего страшного в том, чтобы просить прибавку. Ведь вы трудитесь, не покладая рук, ваш уровень в качестве работника растет с каждым месяцем. Вы вполне заслуживаете поощрения со стороны руководства.
Перед тем как постучать в кабинет начальника, тщательно подготовьтесь. Напишите отчет о своей деятельности, куда включены все ваши достижения за последнее время, опишите свои планы на работу, расскажите о том, какую важную лепту вы вносите в развитие компании. Это произведет гораздо большее впечатление, чем эмоциональный рассказ о том, как вам тяжело живется и как вас не ценят. Приводите конкретные примеры, которые укажут на вашу компетенцию и значимость для компании.
Ни в коем случае не сравнивайте себя с другим коллегой, который ничего не делает, а получает больше вас. После грамотной и деловой самопрезентации руководитель и сам это поймет. Также не стоит плакаться о своих семейных проблемах, маленьком ребенке или тяжелобольном родственнике, на лечение которого требуется много денег.
Перед походом в кабинет руководителя продумайте свой деловой костюм. Оставьте дома гипюр, прозрачные блузки и ремни с яркими пряжками. Помните, что вы идете на деловою беседу, а не на вечеринку с друзьями. Отдайте предпочтение костюму в строгом стиле темно-синего, серого или черного цвета. Психологи уверены, что одетый таким образом работник воспринимается более серьезно. Что касаемо аксессуаров, не стоит демонстрировать украшения с бриллиантами или дорогие часы. Эти вещи не соответствуют облику трудолюбивого и скромного сотрудника. К тому же, они покажут, что вы не так уж сильно нуждаетесь в деньгах. Женщинам стоит обратить внимание на аккуратную деловую прическу, легкий макияж в пастельных тонах и аккуратный неброский маникюр. Мужчинам будет достаточно явиться на беседу гладко выбритым, не забывая и об аккуратности одежды и обуви.
Обязательно узнайте уровень зарплат у специалистов вашей профессии в других организациях, чтобы привести это в качестве довода в свою пользу. Конечно, если ваша зарплата действительно ниже среднего уровня. Можете намекнуть, что конкурирующая фирма предлагает более выгодные условия. Но стоит это делать очень тактично и аккуратно, чтобы не разозлить своего работодателя. Обязательно скажите, что вам хотелось бы работать именно в своей фирме, что вам не хотелось бы менять место работы.
Можно разместить сове резюме на сайте вакансий, ваш кадровик может это заметить и сообщит начальству. Но помните, что этот шаг также рискован. Тщательно обдумывайте такие действия и последствия, которые могут случиться.
Если руководитель все же не уверен, что вы заслуживаете большего, то можете ему предложить расширить круг ваших обязанностей. Возможно, такой вариант станет более приемлем для всех.
Конечно, несмотря на все доводы, ваша просьба о повышении зарплаты может остаться неудовлетворенной. Возможно, вам придется подыскивать новое место работы. Но если вы дорожите своим местом, то можете попросить себе дополнительные бонусы. Например, оплачивать ваши деловые разговоры по мобильному телефону, обновить рабочий компьютер, прибавить дни к отпуску и так далее.
Не бойтесь просить прибавку к зарплате. Рано или поздно, ваши просьбы возымеют свое действие, если вы действительно ценный сотрудник.
Источник: