Как написать хорошую характеристику

0 Comments

Хорошая характеристика на сотрудника – его шанс подняться по карьерной лестнице. Если человек действительно заслуживает положительных отзывов, нужно написать характеристику правильно. (далее…)

Как не оплачивать учебный отпуск сотруднику

0 Comments

Работнику, совмещающему работу с обучением, предоставляются дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка. Даются они для подготовки и сдачи экзаменационных сессий и итоговых госэкзаменов. Но существует ряд случаев, когда подобные отпуска предприятия не оплачивают. (далее…)

Как сократить работнику рабочий день

0 Comments

Перевести работника на неполный рабочий день можно только с его письменного согласия. Связано это с тем, что при работе в таком режиме оплата труда производится пропорционально отработанному времени, т.е. меньше, чем обычно. Однако такой перевод…

Как прервать отпуск по уходу за ребенком

0 Comments

Декретный отпуск – это жаргонное, простонародное название отпуска, который юридически состоит из двух периодов: отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком. Первый полагается женщине до и после родов, не подлежит сокращению.…